时间：
2020
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（一）岗位职责1、协调处理公司决策和经营管理中的各项法律事务，实现公司法律风险管理的规范化。2、对于合同执行过程中出现的应收账款、违约责任等纠纷釆取相应的法律措施，并代表公司处理仲裁、诉讼案件和非诉讼纠纷，维护公司合法权益。3、参与修订、审核、完善公司常用合同范本和重要法律文书。4、配合公司对各部门规章制度的合法性、合规性进行审查，为各部门提供相关法律支持和建议。5、公司根据实际安排的其他法律事务工作。（二）任职要求1、法学相关专业，本科或硕士学历。2、有2年以上企业法务或民商法务相关经验；有律师证的优先。3、精通公司法、合同法、劳动合同法、知识产权法等法律法规政策。4、熟悉诉讼、非诉讼、代理和仲裁程序和庭审流程。5、认同公司文化，积极进取，有责任心，身体健康，沟通表达能力较强。