服务热线:010-6066 3388

拓展线上 务实高效 大北农荣获“最佳管理团队上市公司”奖

日期: 2015-11-19
浏览次数: 303

 

 

 


2015年11月8日,由《每日经济新闻》主办的2015年中国资本市场荣誉盛典在成都隆重举行,现场同时揭晓了“2015年上市公司口碑榜”评选结果。大北农荣登2015中国上市公司口碑榜,与苏宁云商、青岛啤酒、TCL集团等十四家知名企业共同荣获“最佳管理团队上市公司”奖。

 

 

 


大北农高级副总裁、董事会秘书陈忠恒(右八)出席此次盛典并领取奖牌


本次榜单“最佳管理团队上市公司”的评选标准为:管理层勤勉尽责,诚实守信,具有前瞻性和开拓精神,积极探索新领域;管理经营绩效显着,持续为股东创造价值。此次大北农荣获“最佳管理团队上市公司”奖,是行业及券商对近年来大北农持续深耕“互联网+”工作的高度肯定。安信证券研究院吴立表示,随着养殖户盈利能力以及存栏的提升,对高端猪需求将增加,大北农也将充分受益于行业反转。


2013年,集团首次提出“移动互联网”与“智慧大北农”战略,旗下农信互联基于大北农二十余年扎根农村一线积累的丰富经验,利用品牌、技术、人才等优势资源,不断探索,深刻落实“智慧大北农”战略,拟通过农信云、农信商城、农信金融、智农通形成的“三网一通”提供一站式服务,完成公司农业互联网平台商的“二次创业”。


(文章来源:农信网)

 

 

 

 

News / 推荐新闻 More
2019 - 03 - 05
导语:未来领导力从美感度开始,然后到开放度、同理心、思辨力、内定力。我告诉各位,“未来领导力并不仅仅是领导者才要具备的,而是所有人都要具备的。”“企业的人力资源,最重要的改变就是从胜任力到创造力。从胜任力到创造力不是指领导者,是指所有的组织成员,所以这一轮的领导力建设跟以往不一样,新的领导力建设是要普惠的,就是所有成员都需要具备领导力。”1人类开启「向未来求知」今天对于HR的要求,跟以前完全不一样。我们之前,找到胜任的员工基本上就是完成任务。但是今天,企业遇到的最大的挑战是不断地应对不确定性,所以你会发现,今天我们不能只讨论他的胜任能力,而是要讨论创造力。这个变化就对人力资源提要求:你有没有能力让优秀的员工进来之后更加优秀、持续地优秀?因为只有这样,才可以帮助到企业不断地成长。我们之前,在讨论战略的时候,最关心的是战略业务模型的设计,但是我们今天在讨论战略的时候最关心的是什么?有没有人能够...
2019 - 02 - 20
2019年年湖畔大学有1400多名创业者报名,但只录取40人,录取率不到3%,这比哈佛、斯坦福还要严格。马云在致辞中,对湖畔大学的创办宗旨和企业家精神解读得很到位,并希望2019年能有一个好的开始。以下为马云讲话原文:
2019 - 01 - 17
——感谢参与“我眼中的伟农”征文活动的各位创业伙伴 历时三个月, “我眼中的伟农”——伟农集团创业七周年纪念征文活动圆满落下帷幕。在此,谨代表集团总部对积极参与征文活动的各位创业者表示最诚挚的谢意!对积极阅读、点评“我眼中的伟农”征文文章的伟农家人们、朋友们表示衷心感谢!伟农集团是一家有文化、有使命的创业型企业,搭建了一个与时俱进的创业平台,拥有一支有梦想、做奉献、爱学习、能吃苦的创业团队,这个团队是一支召之即来、来之能战、战之能胜的王者之师。在这三个月时间里,我们收到数十位伟农创业者的征文投稿。他们用镜头发现最美的景象,记录身边的爱与感动,向每一个伟农创业者传递正能量;用文字和照片表达对伟农的热爱,定格美好瞬间,为构筑伟农大家庭凝心聚力,他们随性的发挥,让我们看见了不一样的伟农创业故事。下面,就让我们一同领略一下部分征文投稿作者的风采吧!(排名不分先后) 河北区 徐白...
伟农集团
伟农集团
微信公众号
伟农集团
伟农集团
手机云网站
联系我们
Copyright ©2005 - 2013 伟农集团
犀牛云提供企业云服务
地址:北京市怀柔区北房镇裕华路7号
电话:010-6066 3388
传真:+86 0755-2788 8009
邮编:330520
 传真 :  010-6066 3399